---前言---

酒桌文化，这把双刃剑始终悬在职场女性头顶。

2023年9月的一个夜晚，一场看似平常的商务饭局，彻底改变了40岁女高管崔丽丽的人生轨迹。谁能想到，一个本该温暖的秋夜，竟成为她噩梦的开始？在这个强调"人情社交"的职场环境里，又有多少女性正步履维艰？

一场饭局酿成的悲剧

杭州高档日料店的榻榻米包间内，三个座位，三瓶清酒。崔丽丽仔细安排着每个细节，这场饭局关系到公司未来的上市，她必须确保一切完美。

丽丽的老板老王给人印象不错：技术博士出身，创业有成，虽管理风格强势，但为人朴实。崔丽丽入职两年，以实力赢得他赏识，所有的一切本该朝好的方向发展。

饭局开始前，老王交代："一定要让客户喝美了。"崔丽丽心领神会，给自己定位是"后勤"：布菜倒酒，打点一切。可半小时后，意外发生了。老王发来微信："你陪着多喝点，我快挂了。"十几度的清酒，居然让这个能喝六两白酒的老板撑不住？

那个时候的丽丽压根儿没有想到这就是老板老王的一个局，职业惯性让崔丽丽选择服从。一杯接一杯，直到晚上11点半，她已经意识模糊。

噩梦初醒

等她在凌晨4点醒来时，发现自己赤身裸体躺在老板老王的房间。惊慌失措中，她穿上衣服光着脚走出来，拿着房卡开了几次房间都没打开，无奈在走廊蹲下哭泣。

真相的大白过程令人心碎。崔丽丽调取监控录像，发现老王所说的"你的房间打不开，我才把你抱我房间去"。"你吐了很多，吐衣服上，所以我帮你把衣服脱了"。

事实上老王从未试图打开她的房间，而是直接把昏迷的她抱进自己房间。服务人员的证词串成一条完整的链条：前台询问要帮忙时被拒绝，保安帮忙开门后里面再无回应，保洁证实房间根本没有呕吐物。老王的谎言被一一戳破。

职场态度

公司的反应更让人寒心。最初表示同情的女上司，后来竟以"守好公司"为由倒戈。一位谋求上市的股东半夜发信息威胁："公司倒下，200多人受影响。"崔丽丽瞬间成了"外人"：工作群除名，OA权限关闭，最终以"旷工"为由被解雇。

创伤与治愈

噩梦般的日子接踵而至。白天，崔丽丽失去味觉，情绪崩溃；夜里，噩梦惊醒，哭声惊动丈夫。在人群中看到相似体型的秃顶男人，她就会恐慌发作。2024年7月，医院确诊她患上创伤后应激障碍。

丈夫此时成了她唯一的港湾。每周五陪她看心理医生，转成半工作状态照顾她。

正义之路

通往正义的道路异常艰难。但最终在2024年4月，法院判处老王四年徒刑，崔丽丽获得3000元医疗费赔偿。这个数字，怎么可能填补她失去的一切？

17年的职场生涯，在这场权力游戏中化为泡影。新公司的邀约，她提不起勇气接受："我连自己都没拯救过来，怎么去帮别人？"她开始申请工伤认定，继续为自己讨说法。

最后可能是迫于舆论发酵，也可能是丽丽的工伤鉴定结果出来，丽丽所在的公司在12月13日给丽丽发了<工伤职工停薪留薪确定通知书>。

结尾

这不仅是一个女性维权的故事，更是一面照妖镜，映照出职场中赤裸裸的权力滥用。当"公司利益"凌驾于个人权益之上，当资本力量成为不法行为的保护伞，我们还能指望什么样的职场环境？

这场战斗的意义，远不止于一个判决书。它叩问每个人的良知：职场里的酒桌文化，究竟吞噬了多少人的尊严？是时候重新定义什么才是真正的"公司利益"了。职场不该是猎场，每个人都值得拥有安全和尊严。